人事・給与・勤怠管理の課題解決「6の事例」
公開日: 2022.01.21
お客さまの成功事例を事例集としてまとめました。
製造業、小売業などさまざまな業種の人事・給与・勤怠管理の改善に成功した6の事例をご紹介。どのような方法で改善し、どんな効果が得られたのか？を解説しています。
関連導入事例
伝票作成スピードと在庫管理の精度UP！人に頼る運用から、仕組みで支える体制へ
- 導入サービス：ターコイズ販売管理 V5 クラウド / 検品君
- 課題
- （１）得意先別単価の紙運用廃止
（２）在庫情報の見える化と出荷作業の見直し
（３）手書きの送り状 / 荷札シールからの脱却
- 効果
- （１）売上伝票作成のスピード向上！
（２）正確な在庫管理で誤出荷防止に
（３）手書き運用の廃止で、納品書発行が最長7日→即日対応！
請求書の発行業務を平準化！負担軽減で安心して働ける環境へ
- 導入サービス：かんたんぺパレス！（お届け編）
- 課題
- （１）請求書発行業務の負担軽減
（２）個別対応の効率化と平準化
（３）営業事務員の精神的負担の解消
- 効果
- （１）Web請求書で発行時間を20%短縮！
（２）迅速 / 確実な対応で、3日→即日対応を実現！
（３）突然の休暇も安心！従業員満足度UP
多様な働き方に柔軟に対応し、管理業務の効率化を実現する方法とは？
- 導入サービス：Oens 人事／給与システム
- 課題
- （１）人事/給与/勤怠管理の効率化
（２）多様な勤務体系の正しい管理
（３）客観的方法による勤務実態の把握
- 効果
- （１） アウトソーシングで業務工数圧縮
（２）カスタマイズで多様な働き方に対応
（３）クラウドでの一元管理で客観性担保
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